HR Manager (Jakarta)
Bergabunglah dengan eLangsung International Agency sebagai HR Manager di Jakarta Barat dan ambil peran utama dalam merancang strategi sumber daya manusia kami. Peran ini sempurna untuk seorang profesional HR dinamis yang bersemangat dalam rekrutmen, perencanaan tenaga kerja, dan manajemen kepatuhan. Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan produktif. Gunakan alat seperti SAP SuccessFactors, Oracle Taleo, dan LinkedIn Recruiter untuk memastikan proses rekrutmen dan manajemen tenaga kerja berjalan lancar.
Di eLangsung International Agency, kami mengutamakan inovasi dan kolaborasi. Sebagai HR Manager, Anda akan membantu kami mencapai visi kami dengan mengelola seluruh siklus hidup tenaga kerja, dari rekrutmen hingga pengembangan karier. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional dan personal, dengan akses ke pelatihan dan pengembangan yang terus-menerus.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola seluruh siklus hidup tenaga kerja, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karier.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia.
- Mengelola proses pembayaran gaji dan manfaat lainnya menggunakan SAP SuccessFactors.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karier dan pelatihan.
- Mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja dan memastikan kepuasan tenaga kerja.
- Menggunakan Oracle Taleo dan LinkedIn Recruiter untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.
- Mengumpulkan dan menganalisis data sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- S1/S2 dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi Industri, atau bidang terkait.
- Minimal 5 tahun pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia, dengan pengalaman di industri internasional adalah plus.
- Pengalaman menggunakan SAP SuccessFactors, Oracle Taleo, dan LinkedIn Recruiter.
- Memiliki sertifikasi SHRM-CP (Society for Human Resource Management Certified Professional) atau sertifikasi terkait.
- Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
- Pengalaman dalam manajemen kepatuhan dan perundang-undangan sumber daya manusia.
- Pengalaman dalam pengembangan program pengembangan karier dan pelatihan.
- Kemampuan analisis data dan pengambilan keputusan yang kuat.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang